البيان الرئيسي

البيان الرئيسي للمؤسسة الجزائرية لدعم الشباب وتنمية المقاولاتية

مقدمة

المؤسسة الجزائرية لدعم الشباب وتنمية المقاولاتية تمثل حجر الزاوية في الجهود الوطنية لتعزيز روح المقاولاتية وتمكين الشباب من مواجهة التحديات الاقتصادية والاجتماعية. تلعب هذه المؤسسة دورًا حيويًا في توفير الفرص وتعزيز الابتكار والمساهمة في بناء اقتصاد قوي ومستدام. يعتمد بيانها الرئيسي على مجموعة من المبادئ والأهداف التي تسعى إلى تحقيقها من خلال هيكل تنظيمي متكامل وشبكة دعم واسعة النطاق.

رؤية المؤسسة

تتمثل رؤية المؤسسة الجزائرية لدعم الشباب وتنمية المقاولاتية في بناء مجتمع يتمتع بشباب مبتكرين ومبادرين، قادرين على خلق فرص عمل ذاتية والمساهمة في تنمية الاقتصاد الوطني. تسعى المؤسسة إلى تحويل الشباب الجزائري إلى قادة أعمال يساهمون في النمو الاقتصادي والاجتماعي، ويعملون على تحسين ظروفهم المعيشية ومحيطهم الاجتماعي.

تركز هذه الرؤية على التغيير الإيجابي في المجتمع من خلال تعزيز ريادة الأعمال بين الشباب، مع توفير بيئة مؤاتية تدعم تحقيق أحلامهم وطموحاتهم. وبذلك، يصبح الشباب جزءًا من الحلول الاقتصادية، بدلًا من أن يكونوا جزءًا من المشاكل التي تواجه المجتمع.

رسالة المؤسسة

تسعى المؤسسة من خلال رسالتها إلى تحقيق تكامل بين الابتكار، التنمية الاقتصادية، والتمكين الاجتماعي للشباب. رسالتها الأساسية تتمثل في:

1. دعم الشباب: من خلال توفير الأدوات اللازمة لتحقيق النجاح في عالم الأعمال، بما في ذلك التوجيه، التدريب، التمويل، والشراكات الاستراتيجية.
2. تنمية المقاولاتية: كوسيلة لتعزيز الابتكار والنمو الاقتصادي، مع التركيز على تطوير مهارات الشباب وتوجيههم نحو إنشاء مشاريع ناجحة ومستدامة.
3. تعزيز التمكين الاجتماعي والاقتصادي: للفئات المهمشة، وخاصة النساء والشباب الذين يعيشون في المناطق الريفية أو الذين يواجهون تحديات اجتماعية واقتصادية معقدة.

تعمل المؤسسة على تحقيق هذه الرسالة من خلال تنفيذ برامج متكاملة تشمل التدريب، الإرشاد، التمويل، والدعم المستمر لمشاريع الشباب والمقاولين.

الأهداف الاستراتيجية للمؤسسة

يتمحور بيان المؤسسة حول مجموعة من الأهداف الاستراتيجية التي تهدف إلى إحداث تأثير طويل الأمد على المجتمع والاقتصاد الجزائري. تتلخص هذه الأهداف في:

1. تعزيز ريادة الأعمال بين الشباب: تسعى المؤسسة إلى تشجيع الشباب على دخول عالم الأعمال من خلال توفير برامج تدريبية ودعم مالي للمشاريع الناشئة. تهدف إلى إنشاء جيل جديد من رواد الأعمال الذين يستطيعون خلق فرص عمل جديدة وتحقيق التنمية الاقتصادية.
2. تمكين الفئات الهشة: تحرص المؤسسة على دعم النساء والشباب في المناطق الريفية والمهمشة، من خلال توفير الموارد والخدمات التي تمكنهم من تحسين مستوى معيشتهم والمشاركة في الاقتصاد الوطني بفعالية.
3. تنمية الابتكار: تدرك المؤسسة أن الابتكار هو عامل أساسي في تحسين الإنتاجية وتطوير الاقتصاد. ولذلك تسعى إلى دعم الأفكار المبتكرة وتقديم الموارد اللازمة لتحويلها إلى مشاريع ناجحة. ويأتي ضمن هذا الإطار دعم المشاريع التي تعتمد على التكنولوجيا والرقمنة.
4. تعزيز الشراكات والتعاون الدولي: تهدف المؤسسة إلى توسيع شبكات التعاون بين رواد الأعمال الشباب الجزائريين ونظرائهم في الخارج. تسعى إلى توفير منصات للتواصل مع مستثمرين دوليين، وتبادل الخبرات والمعرفة مع دول أخرى، مما يعزز من قدرة الشباب الجزائري على المنافسة في الأسواق العالمية.
5. خلق بيئة مواتية لريادة الأعمال: تسعى المؤسسة إلى تحسين البيئة القانونية والاقتصادية التي يعمل فيها رواد الأعمال الشباب. وذلك من خلال المشاركة في صياغة السياسات الحكومية وتقديم التوصيات المتعلقة بتحسين بيئة الأعمال وتسهيل الإجراءات الإدارية.

المبادئ الأساسية للمؤسسة

يعتمد البيان الرئيسي للمؤسسة الجزائرية لدعم الشباب وتنمية المقاولاتية على مجموعة من المبادئ الأساسية التي توجه أعمالها وتحدد نهجها في التعامل مع الشباب ورواد الأعمال:

1. الشمولية: المؤسسة تفتح أبوابها أمام جميع الشباب، بغض النظر عن خلفيتهم الاقتصادية أو الاجتماعية. كما تعمل على توفير فرص متكافئة للنساء والفئات المهمشة في المجتمع.
2. التعلم المستمر: تعتمد المؤسسة على مبدأ التعلم المستمر كأداة أساسية لتعزيز القدرات. من خلال البرامج التدريبية المتقدمة، يتم تطوير مهارات الشباب وتمكينهم من مواجهة التحديات المتغيرة في عالم الأعمال.
3. الاستدامة: تسعى المؤسسة إلى تحقيق التنمية المستدامة من خلال دعم المشاريع التي تساهم في تحسين البيئة وتطوير المجتمعات المحلية. تشجع أيضًا على الاستدامة في استراتيجيات العمل والإدارة المالية لمشاريع رواد الأعمال.
4. الابتكار: الابتكار هو جزء لا يتجزأ من هوية المؤسسة. تدعم المؤسسة جميع أشكال الابتكار، سواء في الأفكار أو في التكنولوجيا، وتعمل على تطوير الحلول الجديدة التي تعزز من نجاح المشاريع.
5. الشفافية: تعتبر الشفافية مبدأً جوهريًا في عمل المؤسسة، حيث تلتزم بالوضوح في جميع إجراءاتها وبرامجها. تسعى إلى بناء الثقة بين الشباب ورواد الأعمال والمجتمع من خلال سياسات واضحة وعادلة.

المبادرات والبرامج الرئيسية

تشمل المبادرات والبرامج التي تنفذها المؤسسة عدة مجالات رئيسية تتماشى مع أهدافها ورؤيتها:

1. برامج التدريب والتوجيه: تقدم المؤسسة برامج تدريبية متكاملة تستهدف تطوير المهارات التقنية والريادية للشباب. يتلقى المشاركون في هذه البرامج تدريبات عملية حول كيفية إدارة المشاريع، التسويق، التفاوض، وإدارة الموارد المالية.
2. صناديق التمويل والدعم المالي: توفر المؤسسة آليات لتمويل المشاريع الناشئة، بما في ذلك قروض ميسرة وصناديق دعم المشاريع المبتكرة. تهدف هذه البرامج إلى تقليل الحواجز المالية التي تواجه رواد الأعمال الشباب.
3. شبكات الشراكة والتعاون: تعمل المؤسسة على بناء شبكات شراكة مع القطاعين الخاص والعام، محليًا ودوليًا. تهدف هذه الشبكات إلى خلق فرص للتعاون وتبادل الخبرات، مما يسهم في نجاح المشاريع التي يتم دعمها.
4. المنتديات والمؤتمرات: تنظم المؤسسة منتديات ومؤتمرات دورية تهدف إلى تعزيز الحوار بين رواد الأعمال والمستثمرين وصناع القرار. توفر هذه الفعاليات فرصة لعرض المشاريع الناشئة والتعرف على الفرص المتاحة في السوق المحلي والدولي.
5. المشاريع الرقمية والتكنولوجية: تدرك المؤسسة أهمية التحول الرقمي في عالم الأعمال الحديث، ولذلك تدعم مشاريع الشباب التي تعتمد على التكنولوجيا الحديثة. تسعى إلى تطوير المهارات الرقمية لدى الشباب، وتمكينهم من الاستفادة من الثورة التكنولوجية في تحقيق النجاح.

الختام

البيان الرئيسي للمؤسسة الجزائرية لدعم الشباب وتنمية المقاولاتية يعكس التزامها العميق بتعزيز ريادة الأعمال والابتكار بين الشباب. من خلال رؤية واضحة ورسالة قوية، تهدف المؤسسة إلى خلق بيئة مواتية تتيح للشباب تطوير مهاراتهم وتحقيق أحلامهم. كما تسعى إلى تحقيق التأثير الإيجابي المستدام على الاقتصاد الوطني والمجتمع من خلال برامج ومبادرات متكاملة تستجيب لاحتياجات العصر.